工作内容
1、负责店内统筹安排、人员工作安排、数据分析、
任职要求
1、有相关行业的管理经验,做事细心有责任心,稳定性强
2、高中以上学历,25岁以上,具备良好沟通、团队管理和抗压能力
3、熟悉店铺运营流程,有销售数据分析能力
薪资待遇:具体面谈,底薪+提成+10%的公司分红,
公司工资结算快,绝不拖欠员工任何一份公司
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